SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ




Indir 163.42 Kb.
TitleSHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ
Date conversion13.06.2013
Size163.42 Kb.
TypeTeknik şartnamesi
Sourcehttp://www.istanbul.gov.tr/modules/ihale/ihaleler/sartname4326.doc



SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ




MADDE 1- İŞİN KONUSU


Bu işin konusu İstanbul İl Sosyal Hizmetler Müdürlüğüne bağlı Kuruluşlar


  1. Maltepe Huzurevi Yaşlı Bakım ve Reh. Merkezi Müdürlüğü.




  1. Metin Sabancı Spastik Çocuklar Gençlik Rehabilitasyon Eğt. Ür. Merkezi Müdürlüğü




  1. 80. Yıl Bakırköy Özürlüler Bakım ve Aile Danışma Merkezi Müdürlüğü




  1. Bahçelievler Huzurevi Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü




  1. İzzet Baysal Huzurevi Müdürlüğü




  1. Göztepe Semiha Şakır Huzurevi Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü




  1. Emirgan Altı Nokta Körler Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü




  1. Zeytinburnu Semiha Şakır Huzurevi Müdürlüğü




  1. Zeytinburnu Zihinsel Özürlü Çocuklar Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü



Aşağıda belirtilen işlerin yapılması işidir.


MADDE 2- YAPILACAK İŞLERİN TANIMI:


A-Temizlik:

Kuruluşun tüm birimlerinin en ince ayrıntısına kadar malzemeli temizliği, (Rögarlar ve bacalar dahil ) tüm binanın haşere ve kemiricilere karşı ilaçlanması.


a- Bina, bahçe-Çevre Düzeni, Temizliği:

Kuruluş binaları ve bahçesi ile çevresinin malzemeli temizliği, düzenlenmesi, bakımının yapılması ,


b-Çamaşır ve Bulaşıkların Yıkanması:

Kuruluşta bakılmakta olan, tüm koruma altındaki kişilerin kişisel eşyaları ile Kuruluşun tüm çamaşırlarının malzemeli yıkanması, kurutulması, ütülenmesi, kullanılır hale getirilmesi ve yerlerine yerleştirilmesi ile Kuruluş mutfağındaki ve yemekhanelerdeki tüm bulaşıkların malzemeli olarak yıkanması, yerlerine kaldırılması, yemek öncesi masaların düzenlenmesi daha sonra toplanması ve temizlenmesi.


c-İlaçlama:

Tüm kullanım alanlarının malzemeli olarak ilaçlanması,


B- Bakım:

Kuruluşta koruma ve bakım altındaki kişilerin günlük yaşam aktivitelerinin (günlük bakım, giyim, beslenme, temizlik, banyo, tuvalet vb. işlemleri) tamamının yüklenici firma tarafından yerine getirilmesi.


C-Kalorifer Yakılması:

İçişleri Bakanlığı ile Valilikler ve Belediye Başkanlıkları kanalı ile düzenlenen Kalorifercilik kursuna katılmış ve ateşçi belgesi verilmiş kişilerce Kuruluşun kaloriferlerinin standartlarına uygun olarak yakılması, baca ve brülörlerin temizlenmesi ve kazanların periyodik temizlik ve bakımlarının yaptırılması.

D-Danışma ve yönlendirme hizmeti.:


MADDE 3- YAPILACAK İŞLERİN DÖKÜMÜ:


  1. Günlük Yapılacak İşler:


a) Temizlik ve Yemekle İlgili İşler:


aa) Halı kaplı tüm zeminlerin elektrik süpürgesi ile temizlenmesi.

bb)Tüm kuru zeminlerin paspaslanarak temizlenmesi, tüm kullanım alanlarının temizlenip düzenlenmesi.

cc) Halılarda oluşan kirlerin kuru köpükle temizlenmesi.

dd) Tüm tuvalet ve banyoların, lavabo, fayans, mermer, sifon, armatür, kurna, eviye ile klozet, duş teknesi veya küvet ve aynaların idare tarafından uygun bulunan temizlik maddeleri ile dezenfekte edilmesi.

ee) Binada bulunan tüm mobilyaların tozlarının alınması.

ff) Merdivenlerin, tırabzanların, tutamakların ve balkonların temizlenmesi ve tozlarının alınması.

gg) Ortak kullanım alanlarındaki kapıların idarenin uygun gördüğü temizlik maddeleri ile temizlenmesi.

hh) Kuruluşun erzak depolarının temizlenmesi.

ıı) Çamaşırların idare tarafından uygun bulunan temizlik maddeleri ile yıkanması, kurutulması, ütülenmesi, onarılması.

jj) Kirli ve temiz çamaşırların yerlerine götürülmesi ve yerleştirilmesi.

kk) Kuruluşun tamamının havalandırılması ve tüm eşyaların ve alanlarının düzenliliğinin sürekli kılınması.

ll) Kuruluşta biriken çöplerin toplanması ve çöp toplama alanına götürülmesi.

mm) Bahçe ve çevre temizliklerinin yapılması.

nn) İhtiyaç halinde ambarların temizlenip düzenlenmesi.

oo) Çamaşırhane, yemekhane, bulaşıkhane, kalorifer dairesi, kesimhane ve revirin temizlenmesi.

öö) Tüm büro ve yönetim odalarının temizlenmesi.

pp) Yüklenici Firma, İdare tarafından yukarıda sayılanların dışında temizlikle ilgili verilecek diğer görevleri yapmakla yükümlüdür.


  1. Bakımla İlgili İşler :


aa) Altı kirlenen koruma altındaki kişilerin (gündüz-gece) derhal altının temizlenmesi (bu işlem sırasında eldiven ve maske kullanılması ) belden aşağısının, gerekiyorsa tüm vücudunun ılık su ile yıkanması, kurulanması ve yeniden bezlenmesi (bez ve havlular Kuruluşlarca sağlanacak olup, yükleniciye tarih ve miktar belirtilmek suretiyle tutanakla teslim edilecektir.)

bb) Alt açma işlemi sırasında gerekiyorsa pişik kremi kullanılması, (Doktor tavsiyesi ile)

cc) Alt temizliği işleminden sonra biriken atıkların çöp toplama merkezlerine götürülmesi.

dd) Koruma altındaki kişilerin kirlenen ve ıslanan tüm giysileri ile yatak malzemelerinin hemen değiştirilmesi.

ee) Koruma altındaki kişilerin Yemek ve kahvaltı sonrasında el, yüz ve giysi temizliğinin yapılması. Gerektiğinde dişlerinin fırçalanması.

ff) Koruma altındaki kişilerin Kuruluş içinde ilgili bölümlere (alt açma odası. banyo, revir, bahçe yemekhane, egzersiz salonu vb.) getirilmesi ve götürülmesi.

gg) Burun ve ağız akıntılarının tahriş etmeyecek malzeme ile silinmesi.

hh) Sabah uyandıktan sonra el ve yüzlerinin yıkanarak kurulanması, bu beceriyi kazanmış olanlara, elemanların gözetimi altında kendi temizliğinin yaptırılmasının sağlanması.

ıı) Altı bağlanan kişilerin yatmadan önce kontrol edilmesi gerekiyorsa mutlaka yıkama ve değiştirilme işlemlerinin yapılması.

ii) Koruma altındaki kişilerin yatarken mutlaka gece kıyafetlerinin giydirilmesi, sabah çıkartılıp, günlük kıyafetlerinin giydirilmesi.

jj) Altı bağlandığı halde gece uyku sırasında altını kirletenlerin yıkanması. temiz ve kuru çamaşırlar ile yatak giysilerinin giydirilmesi, yatak çarşaflarının değiştirilerek uykuya devamının sağlanması.

kk) Korunma altındaki kişilerin idarece belirlenen saatlerde tuvalete kaldırılması.

ll) İdarece belirlenen gün içerisinde koruma altındaki kişilerin tıraş edilmesinin sağlanması ile sakal tıraşını yapamayanların günlük tıraşının elektrikli tıraş makinesi ile yapılması.

mm) Korunma altındaki kişilerin gerektiğinde giysi ve çamaşırlarının değiştirilmesi, giydirilmesi ve çıkartılması.

nn) Korunma altındaki kişilerin idarece uygun görülen günlerde ve gerektiğinde öğle yemeğinden sonra banyolarının yaptırılması, giydirilmesi gibi işlemler için idarece verilecek talimatlara uyulması, ayrıca banyo öncesinde bu kişilerin el ve ayak tırnaklarının kontrol edilerek uygun makasla kesilmesi.

oo) Koruma altındaki kişilerin yemek ve kahvaltılarının idarece belirlenecek saatlerde verilmesi, servise hazırlanan yemeğin önce Kuruluş yetkilisince tadılarak kontrol edilmesi, yemek ve kahvaltı malzemelerinden alınacak numunelerin uygun bir ortamda 24 saat sureyle muhafaza edilmesi.

öö) Koruma altındaki kişilerin her zaman temiz ve düzenli bir görünüşte olmalarının sağlanması, günlük yaşam esnasında yapamadıkları her konudaki desteğin sağlanması (yemek yedirme, tekerlekli sandalye ile dolaşma vb.)



  1. Haftada Bir Yapılacak İşler :

İdarenin belirleyeceği günde;

  1. Binaların tüm kapı, cam ve çerçevelerinin silinmesi.

  2. Lamba, avize ve tüm elektrik düğmeleri ve tabloların silinerek temizlenmesi.

  3. Radyatör peteklerinin tozunun alınıp silinmesi.

  4. Koltukların silinip temizlenmesi.

e) Mutfak ve yemekhanelerin genel temizliğinin yapılması, masa, sandalye ve zeminin dezenfekte edilmesi.

  1. Örümcek ağlarının temizlenmesi.

g) Yemek tencerelerinin ve servis kaplarının idarenin uygun göreceği temizlik maddeleri ile ovulup, temizlenip dezenfekte edilmesi.

h) Kuruluşlarda bulunan buzdolapların içlerinin boşaltılarak ayrıca sebillerin de sabunlu suyla temizlenmesi ve silinmesi.

i) Ambar ve depoların ambar memuru denetiminde genel temizliğinin sağlanması ve kalorifer kazan borularının uygun malzeme ile silinmesi.

j) Kendi bakımını yapamayan koruma altındaki kişilerin mahrem bölgelerindeki tüylerin uygun tüy dökücü krem kullanılarak banyo öncesi temizlenmesi.

k) Yangın merdivenlerinin ve asansör kabinlerinin yıkanarak temizlenmesi.

C- Her Ay Yapılacak İşler .


b) Bit,uyuz,mantar ve benzeri türde parazitlere karşı gerekli ilaçlamaların malzemeli olarak yapılması.

c) Tüm yerlerin püskürtme yöntemi ile yıkanıp ilaçlanması.

d) Gerek görüldüğünde halıların yıkanması.

e) Halıların silinmesi İdarece gerek görülmesi halinde yıkanması.


D- Üç Ayda Bir Yapılacak İşler :


a) Kuruluşun içinin, çevresinin ve çöp depolarının haşarat ve kemiricilere karşı ilaçlanması (Malzemeli).

b) Tüm halıların ve yatakların sanayi tipi halı yıkama makinası ile yıkanarak temizlenmesi.

c) Tüm beton zeminlerin cilalanması.

d) Kuruluşta bulunan tüm rogarların temizlenmesi.

e) Kuruluşun çatı aralarının temizlenmesi.

f) Kuruluşun tüm perdelerinin yıkanıp temizlenerek ütülenmesi ve asılması, duvarların silinmesi.


MADDE 4- HİZMETTE UYULMASI GEREKEN KURALLAR


  1. Personele İlişkin Kurallar



a) Çalıştırılacak Elemanlara İlişkin Şartlar:

aa) Kuruluşlarımızda bakım ve koruma altında bulunmuş veya bulunmakta olan gençlerimizin topluma kazandırılması amacıyla kendilerinin de istemeleri halinde çalıştırılacak personelin 1/10’u oranında özel hizmet alımlarında çalıştırılabilir.(Güvenlik hizmetleri hariç)

bb) Yüklenici, Kuruluşlarımızda koruma ve bakım altında bulunmuş veya bulunmakta olan özürlülerin topluma kazandırılması amacıyla özel yasalarındaki yükümlülükler saklı kalmak kaydıyla özür ve özür oranını belirten sağlık raporu istenmesi koşuluyla çalıştırılacak işçi sayısının 1/10’u oranında özürlü çalıştırılabilir.

cc) Güvenlik görevlerinin çalıştırılması halinde; bunlar güvenlik konusunda deneyimli askerlik görevini yapmış, güvenlik ile ilgili teçhizat kullanabilen en az lise mezunu olacaklardır. Terörle mücadele sırasında malül sayılmayacak derecede yaralananlar ile üstün başarısı olan erbaş ve erlere öncelik tanınacaktır.

dd) Kuruluşlarımızda bakım hizmetinin önemi göz önüne alınarak özel hizmet alımı yolu ile bakım hizmetlerinde çalıştırılacak personelin çocuk, yaşlı ve özürlü bakımı konusunda eğitim almış (meslek yüksek okulu, kız meslek lisesi çocuk gelişimi bölümü vb.) olmasına özen gösterilmesi, bu elemanların geçerliliği Milli Eğitim Bakanlığı veya diğer kamu kuruluşlarınca tasdik edilmiş sertifika sahibi olanlara brüt asgari ücretin %30 fazlası ödenecektir.


b) Belgelerle İlgili Şartlar :

Yüklenici firma tarafından çalıştırılacak elemanlar için aşağıda istenilen belgeler işe başlama tarihinden itibaren 7 iş günü içinde idareye teslim edilecektir.

aa) Bakım hizmetinde çalıştırılacak kişilerin kurs bitirme belgesi, sertifika veya diplomalarının onaylı sureti.

bb) Nüfus Cüzdanının onaylı sureti.

cc) Savcılıktan alınacak iyi hal belgesi.

dd) İki adet vesikalık fotoğraf.

ee) İkametgah belgesi.

ff) Sigorta kartı veya işe giriş bildirgesi.

gg) Akciğer grafisi ve BCG aşı belgesi

hh) Parazit tahlili

ii) Hepatit tetkiki

jj) Özürlü personel için özür ve özür oranını belirten sağlık raporu,

kk) Yetiştirme yurdunda kalmakta olduğuna veya daha önce kaldığına dair belge.

ll) Terörle mücadele sırasında malül sayılmayacak derecede yaralananlar ile üstün başarısı olan erbaş ve erlerle ilgili olarak durumlarını belirten ilgili makamlardan alınan belge



  1. Temizlik İle İlgili Kurallar:


a) Yüklenici temizlikte kullanacağı bir aylık malzemeyi Kuruluşta önceden depolayacaktır.

b) Mutfak, Kuruluş idaresinin uygun gördüğü zaman ve biçimde sterilizasyon işlemine tabi tutulacaktır. Sterilizasyonla ilgili her türlü malzeme firma tarafından temin edilecektir. İlaçlamada kullanılacak ilaçların insan sağlığına zararlı olmadığı resmi sağlık Kuruluşlarından belgelendirilecektir.

c) Yiyeceklerin kısa ya da uzun süreli saklanacağı depo ve ambarlar sağlığa uygun temizlik maddeleri ile temizlenecektir.

d) Mutfak ve yemekhanelerdeki çöpler ve atıklar günde en az iki defa yüklenici tarafından sağlanan torbalarla ağızları bağlanarak çöp toplama merkezlerine götürülecektir.

e) Temizlik ve kurulama bezleri temiz ve lekesiz olacak idare tarafından uygun olmadığı belirlenenler anında değiştirilecektir.

f) Temizlik sırasında görülen arızalar, onarım yapılması gereken yerler zaman geçirilmeksizin idareye bildirilecektir.

g) Temizlik esnasında duvarlara kir sıçratmamaya özen gösterilecek, temizlikte toz kaldırmama hususuna dikkat edilecek ve vakumlu aletler kullanılacaktır. Temizlik sonrası tozlar alınacak, temizlik nedeni ile yerlerinden alınan eşyalar tekrar yerlerine konulacaktır. Eşyalarda nakil ve yerleştirme esnasında hasar ve zarar verilmeyecektir.

h) Katlardan toplanan çöpler yüklenici tarafından sağlanan torbalarla ağızları bağlanarak çöp toplama merkezlerine götürülecektir.

ı) İdare gerekli gördüğünde yüklenici firmaya önceden bildirmek koşuluyla günlük temizlik dışındaki haftada ayda yada üç ayda yapılacak temizliğin gününü öne alabilir sayısını arttırabilir.

j) Yüklenici firma yapacağı temizlik ile ilgili olarak idarenin önereceği TSE Belgeli temizlik malzemeleri arasında tercih yapmakta serbest olup malzeme temini yükleniciye aittir.

k) Yüklenicinin temizlikte kullanacağı plastik kovalardan WC grubunda kullanılan kovalar ile odalarda ve diğer birimlerde kullanılan kovaların renkleri ayrı olacaktır. WC grubuna ait olan kovalar kesinlikle başka birimlerde kullanılmayacaktır.

l) Temizlikte yapılacak dezenfekte işlemlerinde ve ilaçlamalarda özürlüler ve diğer kişilere, çamaşırlara, gıdalara zarar verilmemesi için her türlü önlem alınacak bu konuda doğacak maddi ve manevi sorumluluk yüklenici firmaya ait olacaktır.

m) Yerlerin cilalanmasında kullanılan cila şahısların hareketlerini önleyecek veya kayma ve düşmelere sebebiyet verecek özellikte olmayacaktır.

n)Yapılan temizlik idare tarafından uygun bulunmadığı takdirde yeniden yaptırılacaktır.


aa) Temizlikte Kullanılacak Malzeme ve Araçlar:


aaa) Kuruluşa ait Araç ve Gereçler: Kuruluşta mevcut monte edilmiş Temizlik hizmeti ile ilgili olan makinelerin cinsi ve teknik durumlarını gösterir listeyi bir tutanak ile firmaya bildirecektir.Yüklenici firma şartnamede belirtilen işlerin yürütülmesi için bu makineleri kullanabilir. Ancak bakım ve onarım giderleri yüklenici firmaya ait olup sözleşme bitiminde faal vaziyette Kuruluşa teslim etmesi zorunludur.


Malzemenin Cinsi : (Her Kuruluş kendi demirbaşında bulunan malzemeyi yazacaktır)

Örnek:

  • Sanayi tipi çamaşır makinası

  • Sanayi tipi kurutma makinası

  • Pasta-börek fırını

  • Kuzine

  • Yer ocağı

  • Servis arabası

  • Buzdolabı (sanayi, ev,kasap tipi)

  • Et kıyma makinası

  • İhtiyaca cevap verecek diğer malzemeler gibi.



bbb) Yüklenici Firma Tarafından Temin edilecek Araç ve Gereçler :

(Her kendi ihtiyacı ölçüsünde cins adet olarak belirleyecektir.)


Maltepe Huzurevi Yaşlı Bakım ve Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü için:


ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :

1. Çamaşır makinesi Deterjan Matik 100 Kg

2. Kireç Sökücü 75 Kg

3. Genel Temizlik Malzemesi 190 Kg

4. Sıvı El Sabunu 150 Kg

5. İlaçlama Malzemesi 10 Kg

6. Çöp Torbası (Jumbo) 2.000 Adet

7. Çöp Torbası (Orta) 500 Adet

8. Tuvalet Kağıdı 200 Adet

9. Kağıt Havlu 200 Adet

10. Lastik Eldiven 10 Çift

11. Ameliyat Eldiveni 10.000 Adet

12. Çamaşır Suyu 300 Kg

13. Cif 160 Kg

14. Çamaşır Yumuşatıcı 40 Kg

15. Yer Silme Bezi 96 Adet

16. Toz Bezi 24 Adet

17. Halı Şampuanı-Matik 10 Kg

18. Maske 2.500 Adet

19. Havlu Bez 96 Adet

20. Paspas Püskülü 24 Adet


Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları:


Cinsi : Miktarı :

1. Çek Çek 12 Adet

2. Çalı Süpürgesi 100 Adet




Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi Teknik Özellikleri : Miktarı :


Metin Sabancı Spastik Çocuklar Gençlik Rehabilitasyon Eğt. Ür. Merkezi Müdürlüğü



ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :

1. Çamaşır makinesi Deterjan Matik 20 Kg

2. Kireç Sökücü 30 Kg

3. Genel Temizlik Malzemesi 120 Kg

4. Sıvı El Sabunu 60 Kg

5. İlaçlama Malzemesi 3 Kg

6. Çöp Torbası (Jumbo) 1.500 Adet

7. Çöp Torbası (Orta) 1.500 Adet

8. Tuvalet Kağıdı 120 Adet

9. Kağıt Havlu 120 Adet

10. Lastik Eldiven 20 Çift

11. Ameliyat Eldiveni 5.000 Adet

12. Şampuan 20 Kg

13. Cif 60 Kg

14. Banyo Lifi 30 Adet

15. Yer Silme Bezi 10 Adet

16. Toz Bezi 100 Adet

17. Çamaşır Mak.Detrj.Sanayi 40 Kg

18. Halı Şampuanı-Matik 30 Kg

19. Maske 20 Adet

20. Hasta Yemek Önlüğü 70 Adet

21. Permatik 150 Adet

22. Traş Köpüğü 30 Kutu

23. Islak Mendil 70 Kutu

24. Yer Cilası 30 Kg


Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları :


Cinsi : Miktarı :

1. Çöp Kovası (Büyük) 30 Adet

2. Çöp Kovası (Küçük) 84 Adet

3. Presli Mob arabası 10 adet

4. Mob sapı ve mop 10 Adet

5. Tuvalet Fırçası 84 Adet

6. Çek çek 20 Adet

7. Çalı süpürgesi 10 Adet

8. Geniş Kıl Fırça 20 Adet


Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi : Teknik Özellikleri : Miktarı :


80. Yıl Bakırköy Özürlüler Bakım ve Aile Danışma Merkezi Müdürlüğü


ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :


1. Çamaşır makinesi Deterjan Matik 60 Kg

2. Genel Temizlik Malzemesi 30 Kg

3. Sıvı El Sabunu 10 Kg

4. Oda Sprayi 10 Kg

5. İlaçlama Malzemesi 3 Kg

6. Çöp Torbası (Jumbo) 60 Adet

7. Çöp Torbası (Orta) 400 Adet

8. Tuvalet Kağıdı 120 Adet

9. Kağıt Havlu 150 Adet

10. Ameliyat Eldiveni 4.000 Adet

11.Çamaşır Suyu 60 Kg

12. Şampuan 25 Kg

13. Banyo Lifi 15 Adet

14. Yer Silme Bezi 10 Adet

15. Toz Bezi 10 Adet

16. Çamaşır Mak.Detrj.Sanayi 40 Kg

17. Maske 200 Adet

18. Hasta Yemek Önlüğü 15 Adet

19. Permatik 200 Adet

20. Traş Köpüğü 10 Kutu


Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları:


Cinsi : Miktarı :

1. Çöp Kovası Büyük 5 Adet

2. Çöp Kovası Küçük 5 Adet

3. Presli Mop Arabası 2 Adet

4. Tuvalet Fırçası 12 Adet

5. Çek Çek 12 Adet

6. Çalı Süpürgesi 3 Adet

7. Geniş Kıl Fırça 5 Adet

8. Nemli Kuru Paspas 12 Adet


Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi : Teknik Özellikleri : Miktarı :


1- Elektrik Süpürgesi End. Tp. Vakumlu 2 Adet

2- Halı Yıkama Makinesi Emme Püskürtme 1 Adet


Bahçelievler Huzurevi Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü


ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :

1. Çamaşır Makinesi Deterjanı Matik 70 Kg.

2. Genel Temizlik Maddesi 150 Kg

3. Sıvı El Sabunu 30 Kg

4. İlaçlama Malzemesi 3 Kg

5. Çöp Torbası (Jumbo) 1.000 Adet

6. Çöp Torbası (Orta) 1.000 Adet

7. Tuvalet Kağıdı 150 Adet

8. Kağıt Havlu 222 Adet

9. Lastik Eldiven 20 Adet

10. Ameliyat Eldiveni 2.300 Adet

11. Çamaşır Suyu 150 Kg

12. Cif 30 Kg

13. Toz Bezi 20 Adet

14. Maske 1.500 Adet


Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları :


Cinsi : Miktarı :

1. Çöp kovası –büyük 10 Adet

2. Çöp kovası –küçük 10 Adet

3. Tuvalet fırçası 20 Adet

4. Çek çek 9 Adet

5. Çalı süpürge 10 Adet

6. Geniş kıl fırça 9 Adet


Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi : Teknik Özellikleri : Miktarı :


1- Elektrik Süpürgesi End. Tp. Vakumlu 3 Adet


İzzet Baysal Huzurevi Müdürlüğü


ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :

1. Çamaşır Makinesi Deterjanı Matik 40 Kg.

2. Sıvı El Sabunu 30 Kg

3. Oda spreyi 5 Kg

4. İlaçlama Malzemesi 3 Kg

5. Çöp Torbası (Jumbo) 600 Adet

6. Çöp Torbası (Orta) 600 Adet

7. Tuvalet Kağıdı 100 Adet

8. Kağıt Havlu 100 Adet

9. Ameliyat Eldiveni 100 Adet

10. Çamaşır Suyu 150 Kg

11.Cif 30 Kg

12. Toz Bezi 10 Adet

13. Kir ve Cila Çözücü 30 Kg

14. Maske 100 Adet

15. Havlu Bez 10 Adet

16. Paspas Püskülü 10 Adet

Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları:


Cinsi : Miktarı :

1. Çöp Kovası (Büyük) 1 Adet

2. Mop Sapı ve Mop 10 Adet

3. Tuvalet Fırçası 4 Adet

4. Çek Çek 4 Adet

5. Çalı Süpürge 3 Adet

6. Geniş Kıl Fırça 4 Adet

7. Nemli Kuru Paspas 3 Adet


Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi : Teknik Özellikleri : Miktarı :


1. Elektrik Süpürgesi End. Tp. Vakumlu 6 Adet


Göztepe Semiha Şakır Huzurevi Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü


ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :

1. Çamaşır Makinesi Deterjanı Matik 80 Kg.

2. Genel Temizlik Maddesi 150 Kg

3. Sıvı El Sabunu 60 Kg

4. İlaçlama Malzemesi 3 Kg

5. Çöp Torbası (Jumbo) 200 Adet

6. Çöp Torbası (Orta) 1.000 Adet

7. Kağıt Havlu 30 Adet

8. Ameliyat Eldiveni 1.800 Adet

9. Çamaşır Suyu 150 Kg

10. Cif 10 Kg

11. Toz Bezi 25 Adet

12. Maske 50 Adet

13. Hasta Yemek Önlüğü 10 Adet

14. Permatik 50 Adet

15.Traş Köpüğü 5 Adet

16. Islak Mendil 30 Kutu


Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları:


Cinsi : Miktarı :

1.Tuvalet Fırçası 5 Adet

2. Nemli Kuru Paspas 6 Adet


Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi : Teknik Özellikleri : Miktarı :


1. Elektrik Süpürgesi End. Tp. Vakumlu 1 Adet

2. Halı Yıkama Makinesi Emme Püskürtme 1 Adet


Emirgan Altı Nokta Körler Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü


ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :

1. Çamaşır Makinesi Deterjanı Matik 25 Kg.

2. Genel Temizlik Maddesi 90 Kg

3. Sıvı El Sabunu 60 Kg

4. İlaçlama Malzemesi 3 Kg

5. Çöp Torbası (Jumbo) 100 Adet

6. Tuvalet Kağıdı 150 Adet

7. Kağıt Havlu 100 Adet

8. Çamaşır Suyu 90 Kg

9. Cif 30 Kg

10.Yer Silme Bezi 60 Adet

Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları:


Cinsi : Miktarı :

1. Tuvalet Fırçası 10 Adet

2. Çek Çek 10 Adet

3. Geniş Kıl Fırça 5 Adet

4. Nemli Kuru Paspas 10 Adet


Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi : Teknik Özellikleri : Miktarı :


1. Elektrik Süpürgesi End. Tp. Vakumlu 3 Adet


Zeytinburnu Semiha Şakır Huzurevi Müdürlüğü


ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :

1. Çamaşır Makinesi Deterjanı Matik 15 Kg.

2. Genel Temizlik Maddesi 90 Kg

3. Sıvı El Sabunu 60 Kg

4. İlaçlama Malzemesi 3 Kg

5. Çöp Torbası (Jumbo) 1.000 Adet

6. Çöp Torbası (Orta) 700 Adet

7. Tuvalet Kağıdı 150 Adet

8. Kağıt Havlu 100 Adet

9. Çamaşır Suyu 180 Kg

10.Cif 60 Kg

11.Toz Bezi 20 Adet

12.Kir ve Cila Çözücü 20 Kg

13.Halı Şampuanı Matik 30 Kg


Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları:


Cinsi : Miktarı :

1.Çöp Kovası 6 Adet

2. Mop Sapı ve Mop 3 Adet

3. Tuvalet Fırçası 15 Adet

4. Çek Çek 6 Adet

5.Geniş Kıl Fırça 4 Adet

6. Nemli Kuru Paspas 5 Adet


Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi : Teknik Özellikleri : Miktarı :

1. Halı Yıkama Makinesi Emme püskürtme 1 Adet


Zeytinburnu Zihinsel Özürlü Çocuklar Rehabilitasyon Merkezi Müdürlüğü


ccc) Temizlikte Kullanılması Zorunlu Olan Bir Aylık Temizlik Maddeleri:


Cinsi : Miktarı :

1. Çamaşır Makinesi Deterjanı Matik 100 Kg.

2. Genel Temizlik Maddesi 120 Kg

3. Oda Spreyi 5 Kg

4. İlaçlama Malzemesi 3 Kg

5. Çöp Torbası (Jumbo) 1.000 Adet

6. Tuvalet Kağıdı 250 Adet

7. Kağıt Havlu 180 Adet

8. Lastik Eldiven 30 Çift

9. Çamaşır Suyu 180 Kg

10.Şampuan 40 Kg

11.Cif 30 Kg

12.Çamaşır Yumuşatıcı 40 Kg

13.Banyo Lifi 25 Adet

14.Toz Bezi 100 Adet

15.Halı Şampuanı Matik 30 Kg

16. Permatik 25 Adet

17. Saç Tarağı 10 Adet

18. Havlu Bez 24 Adet

19. Islak Mendil 100 Kutu


Temizlikte Kullanılacak 10 aylık Temizlik Ekipmanları:


Cinsi : Miktarı :


Makine Parkı: (Amortismana esas olacak şekilde elektrikle çalışan araçlar yazılacaktır.)


Makinanın Cinsi : Teknik Özellikleri : Miktarı :

1. Halı Yıkama Makinesi Emme püskürtme 1 Adet


Temizlik Malzemeleri; piyasada en kabul gören kalitede ve TSE belgeli olacaktır.İdarece TSE damgası olmayan Temizlik Malzemeleri kullanılmayacaktır.


Not:Temizlik işlerinde tuzruhu kullanılmayacaktır.


F-Genel Kurallar :



1) Yüklenici firma çalıştırılacak işçilerin kimliklerini belirleyen listeyi işe başlama tarihinden itibaren 5 gün içinde, istenen diğer belgeleri ise 15 (onbeş) iş günü içinde idareye vermek zorundadır.

2) Asgari ücretin altında işçi çalıştırılmayacak ve bütün işçiler sigortalı olacaktır. Aylık prim ve işsizlik sigortası kesintisi ödeme makbuzu tahakkuk eden aydan sonraki ayda ödeme belgeleri ile birlikte idareye verilecektir. Aylık sigorta prim bildirgelerinin birer sureti ise yine idareye ayrıca verilecektir.

3) Yüklenici firma çalıştırdığı elemanlarda birisini aynı zamanda işlerin yürütülmesinden sorumlu tayin edecektir. Yüklenici firma ile İdare arasındaki iletişim bu eleman tarafından sağlanacaktır.

4) Bütün işçiler binaya giriş ve çıkışta devam cetvelini imzalayacak, yüklenici firmanın sorumlusu devam cetvelinin bir örneğini her gün idareye verecek, imzası olmayan işçi gelmemiş muamelesi görecektir.

5) Hastalık izin süresinin On (10) günü geçmesi halinde elemanların yerine yüklenici yeni elemanlar görevlendirecektir. Ancak yürürlükteki İş Kanunu gereği kullandırılması zorunlu olan senelik, haftalık, doğum,ölüm,evlenme ve resmi bayram izinleri kuruluşta verilen hizmeti aksatmayacak şekilde idarenin uygun göreceği zamanda kullandırılır.

6) Güvenlik nedeniyle işçiler giriş ve çıkış saatlerinde idarenin güvenlik görevlileri veya görevlendirilenler tarafından aranabilecektir. Bu arama yüklenicinin zaruri tazmin sorumluluğunu ortadan kaldırmayacaktır.

7) Personelin çalışma programı idarenin uygun gördüğü ve istediği biçimde düzenlenecektir.

8) Yüklenici firma sorumlusu, Kuruluşta yapılacak işler için bir iş programı düzenleyecek bu iş programı idarece uygun görüldükten sonra hizmet ifa tutanağının hazırlanmasına esas teşkil edecektir. Ödemelerde hizmet ifa formu esas alınacaktır.

9) İdare, firma elemanlarına yemek yemeleri , dinlenmeleri, kıyafet değiştirmeleri amacıyla yer temin edecek, bunun dışında çalışanların bürolarda, koridorlarda, merdivenlerde ve merdiven boşluklarında oturmaları, yemek yemeleri, yüksek sesle konuşmaları, sigara içmeleri ve ziyaretçi kabul etmeleri kesinlikle yasaktır.

10) Yüklenici 18 yaşından küçük işçi çalıştırmayacaktır. Çalışacak işçilerin performansının yeterli olup olmadığı idarece gözlenecektir. Çalışma performansından memnun olunmayan işçi idarece belirlenen yasal süresi içinde (enaz 10 gün)değiştirilecektir.

11) Kuruluş dahilinde yapılması gereken yer değişikliklerinde mutfak ve ambar malzemelerinin taşınmasında, evrak ve kırtasiye getirip götürülmesinde eşyaların tahrip edilmeden nakli sağlanacaktır.

12) ihtiyaç görüldüğü hallerde her türlü taşıma, yükleme ve boşaltma işlemleri firma çalışanlarına yaptırılabilecektir.

13) Kuruluş ve yüklenici firma işbirliği ile iş başı yapan personele yılda en az iki kez idarece onaylanan hizmet içi eğitim programı çerçevesinde iş başı eğitimi verecek olup gerekli görüldüğünde bu durum tekrarlanacaktır,

14) Temizlik, görevlileri tarafından temizlik esnasında büro evraklarında özlük eşyalarında, badana ve boyalarda tahribat ve bozulma yapıldığında veya kendilerinden kaynaklanan kuruluşa herhangi bir zarar vermeleri halinde durum bir tutanakla tespit edilerek belirtilen işlerin keşif veya rayiç bedeline göre yenileme ve onarım için yapılacak masraf ve işçi ücretleri yüklenici firma tarafından ödenecektir. Ödenmediği takdirde ilk aylık istihkakından tahsil edilecektir.

15) Yüklenici firma elektrik, su ve diğer malzemelerin kullanımında azami ölçüde tasarrufa dikkat edecek ihmali görülen işçiler yasal süresi içinde işten çıkarılacaktır.

16) Yüklenici çalıştırdığı işçilerin Kuruluş genel çalışma şartlarına, iş yeri disiplinine ve nizamına uymasını sağlayacaktır.

17) Yüklenici Hastaneye yatan koruma altındaki kişilere refakat edilmesi gerekiyorsa hasta yanında refakatçi bulunduracaktır.Aynı Hizmet kamp ve gezilerde de verilecektir.

18) Yüklenici firma ekipmanlarını idarenin göstereceği Kuruluşun uygun bir yerinde bulundurmak zorundadır.

19) Kullanılacak tüm ekipmanların koruma altındaki kişileri rahatsız etmeyecek düzeyde ses çıkarma özelliğine sahip olacaktır.

20) Kuruluş 24 saat kesintisiz hizmet verdiğinden idare saptanan sayıda personeli gece, hafta sonları ve tatil günleri çalıştırabilecektir.

21) Yüklenici Firma çalıştıracağı personelin temizliğine (özellikle saç,tırnak vb) dikkat edecek mutfak personeli mutlaka bone, servis yapan garsonlar temiz eldiven giyecektir. Yemekhanede kullanılan yemek örtüleri daima ütülü ve temiz olacak yırtık ve sökük olmayacaktır. Eskiyen ve kullanılmaz hale gelen iş kıyafetlerinin değiştirilmesi, temini, temizlik ve bakımı firmaya ait olacaktır.

22) Çalışanların iş güvenliği sorumluluğu yürürlükteki iş kanunu çerçevesinde tamamen firmaya aittir.

23) İdareciler, idarece belirlenecek kişi ve meslek elemanları tüm hizmeti denetlemekle yetkili ve görevlidir. Yüklenici firma elemanları gerektiğinde bu kişilerce kendilerine verilen görevi yerine getirmek zorundadır.

24) Yüklenici Firma elemanları görevlerini yaparken amirler, memurlar diğer personel ve koruma altındaki kişiler ile olan ilişkilerinde nezaket ve ciddiyet kuralları çerçevesinde davranacaklardır. Hiçbir sürtüşme ve tartışmaya girmeyecekler, şikayetlerini firma temsilcisi aracılığıyla Kuruluş Müdürüne ileteceklerdir.

25) Yüklenici Firma, çalıştırılan işçileri kendi çalışma kurallarına uymadığı gerekçesi ile değiştirebilir.ancak iderenin de fikri alınarak bu değişiklik yapılabilir.

26) İdare, yüklenici firma işçilerini, şartnamede belirtilen işler dışında çaycı, sekreter, şoför, santral memuru , danışma görevlisi vb hizmetlerde görevlendiremeyecektir.

27) Hizmet alımı yapılan Kuruluşlarda, Kuruluş yöneticileri ile hizmeti denetlemekle görevlendirilen personelin ve eşlerinin birinci derecede yakınları bu işte çalıştırılamaz.

28) İdare Kuruluşta çalıştırılan işçilerin aylık SSK primlerinin yatırıldığına ilişkin bildirgelerin bir örneğini işçilerin görecekleri bir yere asılmasını sağlar.

29) Yüklenici firma çalıştıracağı kişilerin fotoğraflı adı, soyadı, görevi yazılı bir pano hazırlayarak idarenin uygun göreceği bir yere asacaktır.

30) Yüklenici firma çalıştırdığı işçilerin aylık maaşlarını takip eden ayın 7 (yedi)’sine kadar ödemek zorundadır. Yüklenici firma hak edişini alamamasını, cezalı almasını yada geç almasını, işçilerin maaşlarının belirtilen süre içerisinde ödenmemesi için gerekçe gösteremez.

31) Yüklenici, sözleşme konusu işlerde çalıştırdığı işçiler için özel bordro düzenleyecek; bu bordroda bu işle ilgisi olmayan şirketten maaş alan ve diğer yerlerde çalışan işçilerine yer vermeyecektir.


MADDE 5 ) ÖDEME EVRAKINA EKLENECEK BELGELER:


  1. Aylık hakediş tutarı ihale bedeli üzerinden KDV dahil edilerek ödenir.

  2. İfa-i hizmet tutanağı (Günlük ve aylık)

  3. Aylık puantaj cetveli

  4. Fatura

  5. İşçi bordrosu, ( yükleniciye ait kaşe ve imzanın bulunması)

  6. SSK ve işsizlik sigorta kesintisi yatırma belgesi (aslı veya noter tasdikli sureti)

  7. İşçi ücretleri bordro tutarının her işçi adına ayrı ayrı olmak üzere bankaya yatırıldığına dair banka dekontları (Asıl)

  8. Aylık Sigorta pirim bildirgesi(aslı veya noter tasdikli sureti)

  9. Devlet Harcama Belgeleri Yönetmeliğine göre istenen diğer belgeler.

  10. Ödeme evrakının tamamı her türlü denetimde ibraz edilmek üzere kuruluşta saklanacaktır.


MADDE 6- ZARAR ZİYAN TAZMİNİ :


Yüklenici ihale konusu işle ilgili olarak, meydana gelecek her türlü hasar ve zararı tazminle mükelleftir. Meydana gelen zarar ve ziyan idarece yüklenici firmanın yetkilisine bildirilmesinden itibaren beklemeye tahammül olmayan durumlarda derhal, normal durumlarda ise en geç İdarenin belirleyeceği süre içinde karşılanacaktır.


MADDE 7- FİRMA GÖREVLİLERİNİN GİYSİLERİ :


Firma görevlilerinin kıyafetleri iş kanunu hükümlerine göre yüklenici firma tarafından verilir. Görevliler bu kıyafetle iş yapmak mecburiyetinde olup, yüklenici firma görevlilerin kıyafetlerini daima temiz ve muntazam bir şekilde bulundurmakla mükelleftir. Yırtık, sökük, ütüsüz, kirli giysili eleman çalıştırılmayacaktır. Görevli personel sakal bırakmayacaktır. Kadın personel yemeni ve başörtüsü kullanmayacak giysisine uygun renkte bone ile hizmet verecektir. Görevliler adı soyadı SSK numarası yazılı yaka kartı takacaklardır. Personel giysilerinde yüklenici firmanın tanıtıcı adı olacaktır. Yüklenici Firma her personel için yazlık ve kışlık olmak üzere iki adet giysi ve ayakkabıyı temin edecektir. Genel temizlik ve yıkamalarda görevli personel mutlaka çizme giyecektir. Personelin kıyafetleri ve ayakkabıları çalışma alanına göre idarece belirlenecektir.


MADDE 8- ŞARTNAME ve EKLERİ :


Bu şartname 8 maddeden ibarettir.






Add document to your blog or website

Similar:

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconHİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconHİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconİZMİR İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET STANDARTLARI

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconGAZİANTEP İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET STANDARTLARI

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconİZMİR İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ HİZMET STANDARTLARI

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconRADYOLOJİK GÖRÜNTÜLEME HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconŞOFÖRÜ İLE BİRLİKTE ARAÇ KİRALAMA HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconKRON-KÖPRÜ VE İSKELET PROTEZ DÖKÜM İŞ VE İŞLEMLERİ MALZEMELİ HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ icon12 AYLIK 70 KULLANICI LİSANSLI, HASTANE BİLGİ YÖNETİM SİSTEMİ HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ

SHÇEK İL SOSYAL HİZMETLER MÜDÜRLÜĞÜ ÖZEL HİZMET ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ iconBURSA İL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ TEMİZLİK HİZMETİ ALIMI TEKNİK ŞARTNAMESİ

Sitenizde bu düğmeye yerleştirin:
Belgeleme


The database is protected by copyright ©okulsel.net 2012
mesaj göndermek
Belgeleme
Main page